Ủy ban Chứng khoán và Hợp đồng Tương lai (SFC) của Hồng Kông đang tìm cách tăng cường nhân sự, với hơn một nửa số vị trí mới tập trung vào việc quản lý lĩnh vực tiền mã hóa, theo kế hoạch ngân sách hai năm được trình lên Hội đồng Lập pháp (Legco) của khu vực này.
Mặc dù đã đóng băng số lượng nhân viên trong ba trên năm năm tài chính kể từ năm 2020, SFC hiện có kế hoạch tuyển thêm 15 người, trong đó 8 vị trí sẽ dành riêng cho lĩnh vực tiền mã hóa khi cơ quan quản lý này tiếp tục cam kết tăng cường kiểm soát ngành công nghiệp này.
“8 trong số các vị trí mới được đề xuất sẽ tập trung vào việc tăng cường hỗ trợ nhân sự cho các chế độ quản lý tài sản ảo, giám sát thị trường và điều tra thực thi pháp luật,” theo bản kế hoạch ngân sách được trình bày vào thứ Hai.
Động thái này diễn ra trong bối cảnh chính quyền Hồng Kông đang đối mặt với thâm hụt ngân sách, dự báo lên tới 100 triệu đô la Hồng Kông (13 triệu đô la Mỹ) trong năm nay và có khả năng sẽ công bố các biện pháp cắt giảm chi tiêu vào cuối tháng này, theo báo cáo của South China Morning Post.
Vào tháng 6 năm 2023, Hồng Kông đã triển khai chế độ cấp phép mới dành cho các công ty tiền mã hóa. Năm ngoái, họ cũng tuyên bố sẽ cấp phép cho các nhà cung cấp stablecoin. Hiện dự luật về stablecoin của quốc gia này vẫn đang được thảo luận.
Khám phá thêm từ FINLAUNCH.NEWS
Đăng ký để nhận các bài đăng mới nhất được gửi đến email của bạn.
